Lohnfortzahlung bei Tod

Hallo,
kann mir jemand sagen, ob ich noch Geld vom Arbeitgeber meines Mannes bekomme der kürzlich verstorben ist. Mein Mann arbeitete seit ca. 4 Jahren in einer privaten Baufirma. Nach welchen Tarif er bezahlt wurde weiß ich auch nicht, sonst könnte ich ja mal im Tarivertrag nachsehen. Im Arbeitsvertrag steht nichts davon. Habe mal gehört, daß mir ein Monatsgehalt zustehen würde.

Danke schon im voraus
Nancy

[Tina NRW]

Hallo Nancy,

bei Rentnern, die versterben, erhält der Ehepartner einen weiteren Monat die Rente. Ob es bei Arbeitslohn entsprechend ist, kann ich mir fast nicht vorstellen. Aber ich würde mich mal gezielt im Personalbüro des Arbeitgebers danach erkundigen. Dort müßtest Du auch eine Kopie des Vertrages erhalten können. Den Manteltarifvertrag bei der entsprechenden Gewerkschaft, oder dort einmal anrufen. Wenn er gewerkschaftlich organisiert war, zahlt die Gewerkschaft normal auch einen Beitrag im Falle des Todes (mein Vater war IG-Metall, es waren um 300 DM).

Zu Deinem Verlust mein herzliches Beileid und viel Kraft für die kommende Zeit.

Liebe Grüße
Tina

Hallo Tina,
in einer Gewerkschaft war mein Mann nicht. Im Personalbüro mag ich gar nicht Nachfragen, denn ich glaube nicht das man mir sagen würde, daß mir noch Geld zusteht. Schade eigentlich das es nicht mehr Beiträge zu diesen Thema gibt. Habe eigentlich mehr Informationen erwartet. Vielleicht jemanden der in der gleichen Situation ist. Geld spielt ja leider doch ein wichtige Rolle.

Nancy

[Tina NRW]

Hallo Nancy,

habe keine Scheu im Personalbüro anzurufen. Wenn es Dir zusteht, müssen sie Dir darüber Auskunft geben.

Ich habe auch nochmal im Web geschaut. Es gibt Tarifverträge, wo Lohnfortzahlung im Todesfall für einen Monat im Tarifvertrag verankert ist. So z. B. in der Holzindustrie. Wo war Dein Mann denn beschäftigt, in welchem Zweig/Berufsgruppe? Ich kann dann gerne mal für Dich auf die Suche gehen. Verzichte nicht aus Scham auf Geld was Dir zusteht, das Leben ist hart genug und eine Beisetzung kostet auch sehr viel Geld.

Liebe Grüße
Tina

Hallo Tina,
schön das Du mir hilfst. Mein Mann war als Maurer in einer privaten Firma mit ca. 50 Personen beschäftigt. Müssen die überhaupt an einen Tarifvertrag gebunden sein?
Ich danke Dir schon mal im voraus.

Nancy

[Tina NRW]

Liebe Nancy,
meines Wissens nach ist ein Tarifvertrag kein Zwang für ein Unternehmen. Inwieweit da die Größe der Firma, bzw. die Anzahl der Mitarbeiter eine Rolle spielt, versuche ich gerade zu klären.
Gibt es evtl. einen Betriebsrat oder Betriebsobmann in der Firma? Die könnten Dir auch eine stichhaltige Auskunft darüber geben und sind arbeitnehmerorientiert.

Ich habe eine Anfrage per Email an die IG Bau gerichtet und werde Dir Bescheid geben, wenn ich was gehört habe. Bitte teile mir doch eine Mailadresse von Dir mit. Meine findest Du unten in der Signatur.

Einstweilen liebe Grüße
Tina

Hallo Nancy,

geh doch mal zu www.verwitwet.de und stell Deine Frage ins Forum. Ich bin sicher, dass Du eine Auskunft erhältst. Mein Mann hat schon Erwerbsunfähigkeitsrente bezogen und ich habe nach seinem Tod 3 Monate seine Rente bekommen als Einmalzahlung( das nennt sich Sterbevierteljahr)

Liebe Grüße

Dagmar (Daggie)

Liebe Tina,
es gibt meines Erachtens keinen Betriebsrat. Eine Person macht die ganzen Kostenschätzungen u. Lohnabrechnungen (Liquidator?). Der ist mir aber so was von unsympatisch (mein Mann sprach schon nicht gut über ihn), das ich dort nicht Nachfragen möchte.
Habe jetzt mal einen ehem. Kollegen auf die Spur geschickt vielleicht kann der ja auch weiterhelfen. Darf natürlich alles nicht der Chef wissen, sonst bekommt er nachher noch Ärger.
Ist das nicht schlimm alles so geheim zu machen, obwohl man doch vielleicht ein Recht darauf hat?
Meine Mail : nanny1976@gmx.de

Bis dann

Nancy

Liebe Dagmar,
vielen Dank für den Tip. Versuche es dort auch mal.

Nancy