AW: Arbeitsplatzsicherung nach Wiedereingliederung
Liebe Elisabeth,
vielen Dank für Deine Antwort. Betriebsrat oder Gewerkschaft gibt es in unserer Firma nicht. Einen Schwerbehindertenausweis habe ich mir aber schon zugelegt. Eigentlich will und kann ich meine bisherige Tätigkeit auch nicht mehr ausüben (Streß pur bei einer 60-Stunden-Woche), aber ich will mich auch nicht so ins Abseits schieben lassen. Zumal es ja auch noch gravierende finanzielle Auswirkungen hat.
Da muss es doch noch andere Möglichkeiten geben - oder!
Gruß Birgit
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